Thủ tục xin cấp giấy phép lao động tại Bắc Kạn cho chuyên gia nước ngoài. Chuyên gia là những người người được đào tạo theo hướng chuyên sâu có kinh nghiệm thực hành công việc và có kỹ năng thực tiễn, lý luận chuyên sâu về một lĩnh vực cụ thể hoặc có hiểu biết vượt trội so với mặt bằng kiến thức chung. Các chuyên gia có thể tham gia trực tiếp hoặc gián tiếp (thông qua việc cho ý kiến, tham vấn) vào một công việc hay một lĩnh vực cụ thể.

XEM THÊM: Dịch vụ gia hạn, cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn

I. Các trường hợp cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn:

  • giấy phép lao động tại Bắc Kạn bị mất;
  • giấy phép lao động tại Bắc Kạn bị hỏng;
  • Thay đổi về số hộ chiếu, nơi làm việc ghi trên giấy phép lao động tại Bắc Kạn đã được cấp.
Dịch vụ gia hạn, cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn
Dịch vụ gia hạn, cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn

II. Hồ sơ đề nghị cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn:

1. Văn bản đề nghị cấp lại giấy phép lao động của người nước ngoài theo mẫu quy định của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, trong đó phải giải trình rõ lý do bị mất, bị hỏng, thay đổi số hộ chiếu, nơi làm việc và phải có xác nhận của người sử dụng lao động, đối tác phía Việt Nam;

2. giấy phép lao động tại Bắc Kạn đã được cấp(trừ trường hợp giấy phép lao động tại Bắc Kạn bị mất hoặc bị hỏng)

3. Thời hạn của giấy phép lao động tại Bắc Kạn được cấp lại : bằng thời gian của giấy phép lao động tại Bắc Kạn đã được cấp trừ đi thời gian người nước ngoài đã làm việc tính đến thời điểm đề nghị cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn

XEM THÊM: Thủ tục cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Bắc Giang

III. Các trường hợp được gia hạn giấy phép lao động tại Bắc Kạn:

  • giấy phép lao động tại Bắc Kạn hết hạn
  • Người sử dụng lao động đã có kế hoạch và đang đào tạo người lao động Việt Nam để thay thế cho công việc mà người nước ngoài đang đảm nhận, nhưng người lao động Việt Nam chưa thay thế được và người nước ngoài đó không bị xử lý kỷ luật lao động theo quy định tại điểm b, điểm c khoản 1 Điều 84 của Bộ luật Lao động đã sửa đổi, bổ sung

IV. Hồ sơ đề nghị gia hạn giấy phép lao động tại Bắc Kạn:

  • Văn bản đề nghị gia hạn giấy phép lao động tại Bắc Kạn của người sử dụng lao động theo mẫu quy định của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội;
  • Văn bản chấp thuận sử dụng lao động người nước ngoài của UBND tỉnh/thành phố
  • Bản sao hợp đồng lao động;
  • giấy phép lao động tại Bắc Kạn đã được cấp.

XEM THÊM: Hỗ trợ dịch vụ xin Giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Bà Rịa – Vũng Tàu

V. Thời hạn gia hạn của giấy phép lao động tại Bắc Kạn:

  • Thời hạn gia hạn của giấy phép lao động tại Bắc Kạn phụ thuộc vào thời gian làm việc tiếp của người nước ngoài cho người sử dụng lao động được xác định trong hợp đồng lao động hoặc văn bản của phía nước ngoài cử người nước ngoài làm tại Việt Nam hoặc hợp đồng ký kết giữa đối tác phía Việt Nam và phía nước ngoài.
  • Thời hạn gia hạn tối đa cho mỗi lần gia hạn là 24 tháng.

Liên hệ dịch vụ【Thành Lập Trung Tâm Ngoại Ngữ Tại Bắc Kạn】‎

Mọi thông tin chi tiết quý khách vui lòng liên hệ:

SĐT: 0919 123 698

Email: lienhe@vanluat.vn

hoặc có thể đến trực tiếp đến Văn phòng chúng tôi theo địa chỉ sau:

CÔNG TY VẠN LUẬT 
HÀ NỘI:P803 Tòa N01T3, Khu Ngoại Giao Đoàn, phường Xuân Tảo, quận Bắc Từ Liêm – Hà Nội
TP.HCM:22B, đường 25, phường Bình An, Quận 2 – TP.HCM
HOTLINE: 02473 023 698

2 thoughts on “Dịch vụ gia hạn, cấp lại giấy phép lao động tại Bắc Kạn

  1. Pingback: Thủ tục xin cấp giấy phép lao động tại Bạc Liêu cho chuyên gia nước ngoài

  2. Pingback: Thủ tục xin giấy phép lao động tại Bắc Ninh cho người nước ngoài mới nhất

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *